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BALANCE仕事と生活の両立支援

WORK LIFE BALANCE仕事と生活の両立支援

  • 育児休業

    認可保育所を希望しているが入所できない場合、
    最大3歳到達後の4月末日まで延長することができる。

  • 育児短時間勤務制度

    小学校4年生の4月末日まで勤務時間を短縮することが
    できる。

  • 家族の介護のための制度

    家族の介護を抱える社員は、介護休業と短時間勤務制度を
    取得できる

  • 連休取得制度

    10連休の取得が義務づけられている       

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